一、学院简介

高等教育研究院成立于 2015 年1月31日，其前身是1980 年大连理工大学原校长屈伯川博士亲自领导创建的“教学研究室”。

高等教育研究院秉持“育人为本、学术立院、顶天立地、有为有位”的发展理念，致力于“形成高等教育学学术高地、建立教育政策与管理研究重镇、打造教育评价学科品牌、创建工程教育学示范基地”，全面服务于区域经济社会发展和学校“双一流”建设。

高等教育研究院设有教育管理博士点、马克思主义教育理论博士点以及教育学一级学科硕士点、教育硕士专业学位点，是享誉国内外、特色鲜明、高水平的高等教育研究机构，连续五届被评为“全国优秀高等教育研究机构”。

二、岗位需求

(一)学科背景要求

具有教育学、心理学、社会学、管理学、经济学、哲学、历史学、工学等学科或专业背景者优先录用。

(二)招聘职位

(三)薪资待遇

1.教授(PI岗位)

岗位条件

在相关学术领域取得了同行专家认可的科研、技术等成果，具有广阔的学术视野和创新思维，有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力，原则上不超过40周岁。

聘期内，考核目标明确，具体标准可与学院联系人咨询。

福利条件

▷全口径工资：50+万/年(不含科研绩效)

▷安家费：90万(含大连市配套)

▷科研业务费：60万(3年使用，不含学科建设经费)

▷提供充足的学科建设经费、实验室及办公空间等，具体情况一人一议

▷前3年,每年保证2个博士后招收指标(由学校全额出资)

▷通过博士生导师招生资格审核后，保障博士生招生指标(第1年为专项指标)

▷提供引进人才公寓，可拎包入住，周边配套设施齐全，步行5分钟可达学校附属幼儿园和附属学校(中小学)

▷提供大连市最优质的基础教育资源，解决子女入托、入学

▷享受大连市一流医疗保障政策

2.副教授(PI岗位)

岗位条件

在相关学术领域取得了一定影响力的研究成果，创新潜力巨大、发展后劲十足的优秀青年科技人才，原则上不超过35周岁

聘期内，考核目标明确，具体标准可与学院联系人咨询

福利条件

▷全口径工资：45+万/年(不含科研绩效)

▷安家费：70万(含大连市配套)

▷科研业务费：40万(3年使用，不含学科建设经费)

▷提供充足的学科建设经费、实验室及办公空间等，具体情况一人一议

▷前3年,每年保证2个博士后招收指标(由学校全额出资)

▷通过博士生导师招生资格审核后，保障博士生招生指标(第1年为专项指标)

▷提供引进人才公寓，可拎包入住，周边配套设施齐全，步行5分钟可达学校附属幼儿园和附属学校(中小学)

▷提供大连市最优质的基础教育资源，解决子女入托、入学

▷享受大连市一流医疗保障政策

3.助理教授

岗位条件

博士学位，已取得有影响力的代表性成果，对未来科研发展有明确规划，原则上不超过32周岁。

聘期3年，考核目标明确，具体标准可与学院联系人咨询

福利条件

▷全口径工资：30万/年(不含科研绩效)

▷安家费：认定为大连市青年才俊，可申请安家费30万

▷科研业务费：5万(3年使用，不含学科建设经费)

▷提供大连市最优质的基础教育资源，解决子女入托、入学

4.博士后

岗位条件

在国内外知名大学取得博士学位不超过3年，身体健康，具有严谨的科学态度和团队协作精神，扎实的研究基础和较强的科研能力，原则上不超过30周岁

聘期3年，考核目标明确，具体标准可与学院联系人咨询

福利条件

全口径工资：25-30+万/年(不含科研绩效和团队绩效)

安家费：

▷认定为大连市青年才俊：30万

▷认定为“兴辽英才计划”博士后并留辽工作的，可获30万元奖励

学校支持

▷按照学校预聘师资进行管理，享有学校教职工同等福利待遇，如用餐补助、健康体检等。

▷解决子女入托、入学，提供大连市最优质的基础教育资源。

▷优秀出站博士后可申请学校教师岗位。

外部支持

▷国家博士后创新人才支持计划：生活补贴20万/年，为期两年，科研经费共23万元。(面向国内博士)

▷国家博士后交流计划引进项目：生活补贴20万/年，为期两年。(面向海外博士、外籍博士)

▷学校派出专项计划：给予额外生活补助，采用海内外知名教授双导师联合培育机制，将优秀博士后派出至国外优秀高校、研究机构研修。

三、联系方式

大连理工大学高等教育研究院 李老师

E-mail:liyifei@dlut.edu.cn

TEL：0411-84707273